Calculadora de prima de antigüedad
México · LaboralCalcula cuánto te toca de prima de antigüedad: 12 días de salario por cada año de servicio, con el tope legal aplicable y la regla especial cuando la terminación es por renuncia voluntaria.
¿Cómo se calcula?
La prima de antigüedad son 12 días de salario por cada año de servicio (proporcional si el último año está incompleto), calculados sobre tu salario diario o, si lo supera, sobre el tope legal — el doble del salario mínimo de tu zona, según el criterio de referencia de PROFEDET. Si la terminación fue por renuncia voluntaria, la regla general exige al menos 15 años de servicio para que este derecho se genere; por despido o separación no aplica ese mínimo.
Ejemplos
Despido con 8 años de servicio, salario diario de $300 MXN
Corresponden 96 días de prima de antigüedad — $28,800.00 MXN.
Renuncia con 10 años de servicio (no cumple el mínimo)
No corresponde prima de antigüedad: la renuncia voluntaria requiere al menos 15 años de servicio.
Fuentes
- Ley Federal del Trabajo (México) — vacaciones, prima vacacional y aguinaldo — vigente desde enero de 2023
- PROFEDET — Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo — vigente desde enero de 2019
- CONASAMI / DOF — Salarios mínimos generales vigentes — vigente desde enero de 2026